Recruit
採用情報
Message
共に地域の未来を築く仲間を求めて。
安井建設は1962年の創業以来、香川・小豆島を拠点に地域インフラを支えてきました。 私たちが求めるのは、技術への探求心と、地域への誠実さを持つ仲間です。
資格取得を会社が全面サポート。 経験がなくても、意欲があれば成長できる環境を整えています。 外国人材も積極採用し、多様なチームで地域の未来を切り拓いています。
Positions
01
施工管理（土木）
正社員道路・橋梁・河川工事の現場管理をお任せします。
02
重機オペレーター
正社員建設重機を操作し、土木・解体工事を担っていただきます。
Benefits
01
資格取得費用全額負担
02
外国人材積極採用
03
社員旅行・充実の福利厚生
04
外国人実習生受入れ
Commitment
働く人を大切にする、 という約束。
社員が心身ともに健康で、安心して働き続けられること。 安井建設は「健康経営方針」を定め、「建設技能者を大切にする企業の自主宣言（職人いきいき宣言）」に取り組んでいます。
健康経営の取り組みを見る01
建設技能者を大切にする企業の自主宣言
- 宣言立場
- 元請事業者
- 宣言日
- 2026年5月28日
- 取組開始日
- 2026年6月1日
建設産業の担い手確保のため、建設技能者の処遇改善に向けて以下のとおり取り組むことを宣言しています。
労務費確保・賃金支払い等のための取組
労務費・材料費等の内訳を明示した見積書を作成し、下請事業者から提出される見積内容を尊重します。自社技能者の週休二日制、現場ごとに適した熱中症対策、資格取得費用の補助や安全衛生研修の定期開催にも取り組みます。
建設キャリアアップシステム（CCUS）の活用
全ての現場でカードリーダー等を設置し、技能者が就業履歴を蓄積できる環境を整備します。雇用する全ての技能者について、詳細型の技能者登録を行います。
宣言企業との取引優先
取引先の選定にあたっては、自主宣言を行っていることを考慮します。
その他の取組
男性の育児休業など育児支援の充実、現場作業のICT化の推進、外国人就労者のための地域社会との共生・異文化理解の促進に努めます。
ICT
最新技術で、 建設の未来を切り拓く。
安井建設では、ICT（情報通信技術）を活用した最新の施工管理手法を積極的に導入しています。ドローン測量・3D設計・マシンコントロールなど、時代の先端を走る技術を身につけられる環境です。
